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澳洲的奇葩政府针对移民
幺蛾子永远都是那么多
就在前几天，技术移民的分数
被正大光明的从最低60分提高到了65分
技术移民突然宣布加分后，澳洲移民政策出现一线生机！
从7月1日开始，澳洲将开放新的签证，吸引企业所需要的、且在澳洲没有适合人选的海外人才进入澳洲，且三年可拿PR！
小编听到风声后，赶紧到内政部官网求证：
原来，这个传说中即将推出的“三年转PR还不限量”的最新工作签证，也就是之前说的，澳推出全新高技能人才签证，加入“全球人才竞争大战”！，也就是南澳政府牵头的全球人才签证！
该计划将符合要求的人才
签发四年临时技能短缺签证
并在三年后提供永久居留申请
该计划的目的是吸引技术领域的高技能专业人员
如生物技术，机器人技术，以及STEM专业人员
公民多元文化事务部长Alan Tudge表示
全球人才需求量很大
我们需要为澳洲的企业提供途径聘请他们
“并非每个人都可以申请，
也不会在他们完成市场测试之后才能申请，
并证明没有澳大利亚可用于此类技能。”
Tudge部长还表示：“在任何时候，
澳大利亚人都会被优先考虑就业，
但是有些技能和经验是澳洲缺乏的 ，
我们希望能够吸引海外人才，
来弥补这部分技术的缺失。”
“行业数据显示，高技能和经验丰富的员工
可以在澳大利亚企业中充当”工作倍增器“，
帮助他们雇用更多当地员工
并填补重要的需求领域。”
一、什么是澳洲全球人才计划？
GTS是TSS签证计划下的试点计划，这些目标旨在通过吸引高技能的全球人才来帮助促进澳大利亚的创新业务，从而支持业务增长，技能转移和创造就业机会。
这个为期12个月的计划将从2018年7月1日开始。将GTS作为试点引入，可以让政府在与业界磋商的基础上进行改进，以确保达到寻找急缺人才的目的。
二、谁有资格作为担保人？
两种类型的企业将有资格提供担保：
1、发展到一定规模的企业，每年可以担保20人；
2、初创公司，每年可以担保5人；
值得大家注意的是
这份签证不要求雅思成绩不设定职业列表
但是每一个申请人都将面对独立审查
三、申请人需要具备什么样的资质？
1、申请必须有足够的工作经验，
必须要求在3年以上；
2、针对成熟企业，申请人必须获得
一份18万澳币年薪的全职工作；
3、针对初创企业，申请人必须获得一份
不少于8万澳币年薪的全职工作。
这一企业分类，薪水的要求相对较低。
“新的签证意味着澳大利亚
可以在全球招募人才，之前初创企业
不具备作为签证担保人的资格
而很多初创企业需要的技能
也不在移民职业清单上。”
澳大利亚初创企业希望能够从海外
招募高级软件工程师（enior software engineers）、
数字增长专业人才（digital growth specialists）、
用户体验和用户界面设计师（UX and UI designers）
以及数据专家（data scientists）
这些都是澳洲紧缺的专业
目前全球人才计划的签证数量
还没有设置上限
但个体企业雇用的移民数量均有限制
新计划下，大型企业每年
最多有20个技术移民名额
而新创企业则最多有5个
就目前来说
至少澳洲现在欢迎人才
并坚持对人才打开大门
剩下的就是靠大家努力了
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